Kun je jezelf even kort voorstellen?
Ik ben Eva, 24 jaar oud. 5 jaar geleden, ben ik vanuit het gezellige Brabant naar de mooie stad Amsterdam verhuisd. Daar heb ik volop van mijn studentenleven genoten en sinds september dit jaar ben ik gestart bij PwC. Ik zou mezelf omschrijven als leergierig, enthousiast en hands-on. Eigenschappen die naar mijn idee goed passen bij een bedrijf als PwC en waar ik tot nu toe veel aan heb gehad.
“Als associate krijg je de kans om te werken met veel verschillende teams voor klanten uit diverse sectoren.”
Wat betekent The New Equation voor jou persoonlijk?
The New Equation staat voor mij gelijk aan inclusiviteit en open-mindedness. Ik denk dat het heel belangrijk is om deze twee begrippen continu top of mind te hebben. The New Equation is voor ons allemaal een mooi duwtje in de rug om af en toe eens verder te kijken dan het al zo vaak bewandelde pad.
Hoe ben je bij PwC terecht gekomen en wat doe je precies?
Het oriënteren op de arbeidsmarkt is als masterstudent niet altijd even makkelijk omdat er zoveel keuze is! Na het bijwonen van verschillende career events werd het voor mij vrij snel duidelijk dat ik wilde werken bij een Big Four bedrijf. Een vriend van mijn studie, die al werkzaam was bij PwC als stagiair, heeft me door zijn positieve verhalen uiteindelijk over de streep getrokken om te solliciteren binnen Risk Assurance.
Als associate krijg ik de kans om te werken met veel verschillende teams voor klanten uit diverse sectoren. In deze teams helpen wij klanten bij het in kaart brengen van risico’s in hun huidige digitale omgeving en het optimaliseren van de lopende bedrijfsprocessen door middel van het uitvoeren van IT Audits. Geen klant is hetzelfde, waar de ene al ver gevorderd is met het implementeren van de nodige controls, staat het bij de ander in de kinderschoenen. Juist dit contrast maakt het werken binnen Risk Assurance een mooie uitdaging.
Waarom heb je voor Risk Assurance en specifiek dit traineeship gekozen?
Het traineeship Risk Assurance is de perfecte uitkomst wanneer je als starter nog niet precies weet waar je interesses écht liggen. Waar je bij andere Big Four bedrijven al snel solliciteert naar een positie op een specifieke afdeling, geeft dit traineeship je de kans om mee te kijken op verschillende afdelingen. Ook ben ik hierdoor over 1,5 jaar zeker van een werkplek binnen een team waar ik het beste pas. Daarnaast is er in dit traineeship veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door middel van trainingen, wat voor mij de doorslag gaf!
Wat is jouw (studie)achtergrond?
Ik heb een bachelor Communicatiewetenschap gevolgd aan de Universiteit van Amsterdam met een minor bedrijfskunde. Deze minor heeft uiteindelijk de doorslag gegeven om te starten met een master bedrijfskunde, met als specialisatie Digital Business.
Hoe ziet jouw werkdag er ongeveer uit?
Eigenlijk is geen dag hetzelfde! In het algemeen start ik mijn dag met een kop koffie en werk ik mijn mailbox bij. Daarnaast staan het voeren van klantgesprekken over processen, interne beheersing en het huidige IT-landschap vaak op de planning, gevolgd door team meetings over de precieze werkzaamheden en aanpak. Daarna ga je als associate vaak aan de slag met het in kaart brengen van de gevoerde gesprekken en voer je verschillende testwerkzaamheden uit om uiteindelijk de risico’s binnen het bedrijf te kunnen mitigeren.
Waarom ga je met plezier naar je werk?
Ondanks de huidige omstandigheden, zorgen mijn collega’s ervoor dat ik elke dag met veel plezier werk. Binnen PwC hangt een hele open sfeer, waardoor ik me als starter eigenlijk al heel snel welkom voelde. Omdat je als associate binnen het traineeship rouleert over de verschillende afdelingen, ontmoet je elke week weer veel nieuwe mensen. Het mogen samenwerken met veel verschillende collega’s vanuit diverse achtergronden maakt het werken bij PwC uitdagend!
Hoe besteed je jouw vrije tijd het liefst?
Mijn vrije tijd besteed ik het liefst aan borrelen of dineren met vrienden, mijn vriend of familie. Ik plan mijn weekend het liefst helemaal vol met sociale activiteiten en haal hier de meeste energie uit! Daarnaast ben ik regelmatig te vinden in een Rocycle klasje.
Vertel iets over je team/samenwerking/cultuur binnen PwC?
Al vanaf dag één heb ik mij heel erg welkom gevoeld bij PwC. Er hangt een hele open sfeer op de afdelingen; iedereen is heel benaderbaar en voor vragen kun je altijd terecht. Omdat je als trainee de mogelijkheid krijgt om mee te lopen met alle verschillende teams, krijg je de kans om te kijken waar jij je uiteindelijk het meest thuis voelt. Met als kers op de kaart dat je welkom bent bij alle sociale activiteiten van de verschillende afdelingen!
Is er binnen PwC ruimte voor persoonlijke ontwikkeling/coaching/begeleiding?
Persoonlijke ontwikkeling en coaching staan hoog in het vaandel binnen PwC. Je wordt tijdens opdrachten voortdurend gecoacht door iemand met meer ervaring, waardoor je als associatie snel stappen kan maken. Daarnaast voer je maandelijks gesprekken met je persoonlijke coach, waarin er veel ruimte is voor je ontwikkeling, doelen en carrière pad. Ten slotte is er een ruim aanbod aan trainingen voor zowel hard en soft skills, die uiteindelijk goed van pas komen tijdens de verschillende opdrachten.
Kun je iets zeggen over de waardering/erkenning voor jouw werk binnen PwC?
Vanaf het moment dat ik gestart ben bij PwC, heb ik mij gewaardeerd gevoeld. Er wordt veel aandacht besteed aan intensieve begeleiding en waardering wordt regelmatig uitgesproken. Daarnaast wordt er gebruik gemaakt van een feedbacksysteem, waarin je de mogelijkheid krijgt om terug te blikken op jouw werkzaamheden en wat hier goed en minder goed ging. Hier wordt dus veel tijd aanbesteed, wat erg fijn is als je net begint met werken!
Op welk project ben je het meest trots?
Ik ben het meest trots op de ontwikkeling die ik al heb doorgemaakt binnen mijn eerste maanden bij PwC. Als ik terugdenk aan de eerste introductieweken, leek bijvoorbeeld het voeren van gesprekken bij (grote, internationale) klanten mij best spannend; dit soort dingen leer je immers niet op de universiteit. Het is leuk om te merken dat je dit soort gesprekken na een tijdje niet meer zo spannend vindt en het klantcontact het werken juist leuk maakt. Zo heb ik tijdens een klantgesprek zelfs al een keer de lead genomen, iets wat ik aan het begin van mijn loopbaan niet verwacht had zo snel al te doen.
Wat zou je tegen toekomstige collega’s willen zeggen?
Ik denk dat werken bij PwC een echte kick-start van je carrière kan zijn! Een bedrijf waar jouw ontwikkeling, leercurve en out of the box denken hoog in het vaandel staan. Daarnaast geeft het traineeship je de mogelijkheid om erachter te komen waar jij het allerbeste past en hier word je intensief bij begeleid. Naar mijn idee ‘de perfecte leerschool’ voor als je net de collegebanken komt uitgerold. Dus ben jij niet bang om af en toe een sprong in het diepe te nemen, en ben je proactief en leergierig; dan weet ik zeker dat een carrière binnen PwC jou op het lijf geschreven zal zijn!
